ئەمگەكچى بىر ئادەم ئىشلىتىدىغان ئورۇنغا قوبۇل قىلىنغاندا، قايسى ئەھۋاللارنى بىلىش ھوقۇقى بار؟
ۋاقتى: 2015-04-26
ئاۋاتلىقى: 428 قېتىم
يانفوندا كۆرۈش
ئەمگەكچى بىر ئادەم ئىشلىتىدىغان ئورۇنغا قوبۇل قىلىنغاندا، قايسى ئەھۋاللارنى بىلىش ھوقۇقى بار؟
ئادەم ئىشلەتكەن ئورۇن ئەمگەكچىلەرنى قوبۇل قىلىپ ئىشلەتكەندە، ئەمگەكچىلەرگە خىزمەت مەزمۇنى، خىزمەت شارائىتى، خىزمەت ئورنى، كەسپىي خەتەر، بىخەتەرلىك ئىشلەپچىقىرىش ئەھۋالى، ئەمگەك ھەققى ۋە ئەمگەكچى بىلىشنى تەلەپ قىلغان باشقا ئەھۋاللارنى ئەينەن دەپ بېرىشى كېرەك.
ئادەم ئىشلەتكەن ئورۇنمۇ ئەمگەكچىنىڭ ئەمگەك توختامى بىلەن بىۋاسىتە مۇناسىۋەتلىك بولغان ئاساسىي ئەھۋاللارنى بىلىش ھوقۇقى بار، ئەمگەكچى ئەينەن چۈشەندۈرۈشى كېرەك.