ئىلقۇت تورى يانبىلوگ نەشرى

بىلوگ ھەققىدە
سەھىپىلەر
ئەڭ يېڭى يازمىلار
كۆپ باھالىق يازمىلار
تورداشلار ياقتۇرغان يازمىلار
تەۋسىيە يازمىلار
ئاۋات يازمىلار
يازما ئىزدەش
Tag لەر رېتى

خىزمەتچىلەرنىڭ ئەڭ تۆۋەن مائاش ئۆلچىمى ئىسمىنا ھەققىنى ئۆز ئىچىگە ئالماسلىقى كېرەكمۇ؟

خىزمەتچىلەرنىڭ ئەڭ تۆۋەن مائاش ئۆلچىمى ئىسمىنا ھەققىنى ئۆز ئىچىگە ئالماسلىقى كېرەكمۇ؟

ۋاقتى: 2015-02-26 ئاۋاتلىقى: 467 قېتىم

يانفوندا كۆرۈش

 خىزمەتچىلەرنىڭ ئەڭ تۆۋەن مائاش ئۆلچىمى ئىسمىنا ھەققىنى ئۆز ئىچىگە ئالماسلىقى كېرەكمۇ؟

 

ئەمگەك ۋە ئىجتىمائىي كاپالەت مىنىستىرلىكى ئېلان قىلغان «ئەڭ تۆۋەن مائاش بەلگىلىمىسى»دە مۇنداق بەلگىلەنگەن:«ئەمگەكچى نورمال ئەمگەك بىلەن تەمىنلىگەن ئەھۋال ئاستىدا، ئادەم ئىشلەتكەن ئورۇن ئەمگەكچىگە بېرىدىغان مائاش تۆۋەندىكى ھەرقايسى تۈرلەرنى چىقىرىۋەتكەندىن كېيىن، شۇ يەرنىڭ ئەڭ تۆۋەن مائاش ئۆلچىمىدىن تۆۋەن بولماسلىقى كېرەك:(بىرىنچى)خىزمەت ۋاقتىنى ئۇزارتقان مائاش؛......» بۇنىڭغا ئاساسەن، خىزمەت ۋاقتىنى ئۇزارتقان مائاش(يەنى ئىسمىنا مائاشى) ئەڭ تۆۋەن مائاشنىڭ تەركىبى قىسمى قىلىنسا بولمايدۇ.
 

تەلەي قاپىقىدىن چىققان يازمىلار

باھالار

ئىسمىڭىز:

باھالار رېتى