ئەمما، زادى قاچان بۇ كەسپىي مائارىپ ئىسلاھاتىنىڭ نەتىجىسىنى كۆرەلەيمىز، قاچان جۇڭگو كارخانىلىرى ئىقتىساسلىقلارنىڭ كەمچىل بولىۋاتقانلىقىدىن ئاغرىنمايدىغان بولىدۇ؟ بۇنىڭغا خېلى بىر مەزگىل كېتىدۇ، ئۇنىڭدىن باشقا مائارىپ ساھەسى كارخانىلارنىڭ ئېھتىياجىنى چىقىش قىلىشى، چوڭقۇر تەكشۈرۈپ، تەتقىق قىلىشى كېرەك. كارخانىلارنىڭ ئىقتىساسلىقلارغا بولغان ئېھتىياجىنى ھەقىقىي چۈشەنگەندە، ئاندىن كەسپىي مائارىپ ئىسلاھاتى ھەقىقىي مەنىگە ئىگە بولغان بولىدۇ.

چۈشۈرۈش