ۋۇلقان ئەمگەك سۇغۇرتابىلوگى

بۇنڭىدىن كىيىن ئىچكىرى ئۆلكىلەرگە يۆتكىلىدىغانلار ئازلىتىلىدۇ

ھەردەرىجلىك ھۈكۈمەت تارماقلىرى رايۇنمىزنىڭ ئىشقا ئورۇنلىشىش مەسلىسىنى كۆزدەتۇتۇپ ، ئىشقا ئورۇنلىشىش مەسلىىسىنى ھەل قىلىش مەخسىدىدە ،رايۇنىمىز يېزا ئېشىنچائەمگەك كۈچلىرىنى ئىچىكىر ئۆلكىلەردىكى تەرەقىي قىلغان رايۇنلارغا يۆتكەپ ئىشقائورۇنلاشتۇرۇشقا ئورۇنلاشتۇرغان ، بىراق بىر قانچە يىللىق تەجىربىدىن قارىشىمىزچە ، شىنجاڭ بىلەن ئىچىكىرى ئۆلكىلەرنىڭ ئۆرىپ – ئادەت ،مۇھىت جەھەتتە ئوخشىمىغانلىقتىن ، تاماق ،تىل مەسىلىسىدە قىيلىنىپ پىكىرئالماشتۇرۇش قىيىن بۇلۇش ، مۇھىتقا ماسلىشالماي تولا ئاغرىپ قېلىش ،يۇرتىىن ئايرىلغان بالىلار يۇرتىنى ،ئاتا- ئانىسىنى سېغىنىپ خىزمەت قىزغىنلىقى ياخشى بولماسلىق ،ئايلىق مائاشى تۆۋەن شۇجاينىڭ تۇرمۇش سەۋيىسى يۇقرى ،بېرىپ كىلىش يول كىراسى قىممەت، قاتارلىق بىرقاتار مەسىلىلەر كىلىپ چىققانلىقتىن ،بۇنىڭدىن كىيىن رايۇنىمىز يېزا-بازار ئېشىنچا ئەمگەك كۈچلىرى ئامالىنىڭ بارىچە نۇختىلىق قىلىپ ئۆز رايۇنىمىزتەۋەسىدە يۆتكەپ ئىشقائورۇنلاشتۇرۇلىدۇ ، يۆتكەشتىن ئىلگىرى كارخانلار بىلەن توختاملىشىپ كارخانلارنىڭ تەلىپىگە لايىق قىلىپ تەربىيلەپ شۇ كارخانلارغا ئورۇنلاشتۇرۇلىدۇ ،تەربىيلەش سالمىقىنى كۈچەيتىپ ئۇلارنىڭ خەنزۇتىلى ، كەسپى ئىقتىدار جەھەتلەردە نۇختىلىق تەربىيلەپ ئىشقائورۇنلىشىش ئىقتىدارى يۇقىرى كۆترىلىپ،كارخانىلار مۇۋاپىق ئىشچى تاپالماسلىق ،ئىشچىلار مۇۋاپىق خىزمەت تاپالماسلىق ئەھۋاللىرى بارا-بارا تۈگتىلىدۇ.تەربىيلەش خىراجىتىنى ھۇكۇمەت ئۈستىگە ئالىدۇ .  

(ئەمگەك كاپالەت مۇھاكىمە يىغىنىدىن )