ئازسانلىق مىللەت خادىملىرىنى قۇبۇل قىلغان ئورۇنلار ھەر بىر ئادەم ئۈچۈن 50 مىڭ يۇەن
ئۆسۈمسىز قەرىزگە ئېرىشەلەيدىكەن
ھەرخىل كارخانىلار جەنۇبىي شىنجاڭدىكى ئۈچ ۋىلايەت ئوبلاستىتن، ئازسانلىق مىللەت ياكى ئالىي-ئوتتۇرا تېخنىكوم ئوقۇش پۈتتۈرگەن قىز ئوقۇغۇچىللىرىنى قۇبۇل قىلسا، قەرىز ئالايدۇ ھەم ھەر بىر ئادەم ئۈچۈن 50 مىڭ يۇەن ياردەم ئۈسۈملىك
قەرىزدىن بەھرىمان بۇلالايدۇ. شىنجاڭدا تىزىملاتقان كارخانىلار ھەم شىنجاڭدا ئىشلەپچىقىرىش ۋە قۇرلۇش كۆتىرە ئالغان ھەرخىل كارخانىلار، 2011- يىلى 1- ئاينىڭ 1- كۈنىدىن باشلاپ، يېڭى قۇبۇل قىلغان « ئىشسىزلىق تىزىملاش گۇۋاھنامىسى» بار، جەنۇبىي شىنجاڭدىكى ئۈچ ۋىلايەت ئوبلاستىتن ( قەشقەر ۋىلايىتى، خوتەن ۋىلايىتى، قىزىلسۇ ئوبلاستى، تۆۋەندىمۇ ئوخشاش)، ئازسانلىق مىللەت ياكى ئالىي- ئوتتۇرا تېخنىكوم ئوقۇش پۈتتۈرگەن قىز ئوقۇغۇچىللىرىنى قۇبۇل قىلىپ، بىر يىلدىن ئارتۇق مۇددەتلىك ئەمگەك توختامى تۈزىسە، ھەم بەلگىلىمە بويىچە ئىجتىمائىي سۇغۇرتا ھەققى تاپشۇرسا، ئاپتۇنۇم رايۇنلۇق پارتىكوم تارقاتقان[2010]18- نۇمۇرلۇق ھۆجەتتنىڭ بەلگىلىمىسى بويىچە، دۆلەت بەلگىلىگەن پۇل- مۇئامىلە ئاپاراتلىرىدىن ھەربىر ئادەم ئۈچۈن 50 مىڭ يۇەندىن ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز ئالالايدۇ. 1. ياردەم ئۈسۈملۈك قەرىز مەبلىغىنى ھىسابلاش . ياردەم ئۈسۈملىك قەزىرنىڭ سوممىسى يېڭى قۇبۇل قىلغان ئادەم سانىغا ئاساسەن ھىسابلىنىدۇ، ھەربىر ئادەم ئۈچۈن 50 مىڭ يۇەن سوممىدىكى ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز ئالالايدۇ. ھەربىر ئالىي- ئوتتۇرا تېخنىكوم ئوقۇش پۈتتۈرگەن ئوقۇغۇچىلارنىڭ ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز مۇددىتى بىلەن ئەمگەك توختامىنى ئىجراقىلىش مۇددىتى ئوخشاش بولىدۇ، ئەڭ ئۇزۇن بولغاندا 5 يىلدىن ئېشىپ كەتمەيدۇ. ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز ئۈسىمى ئوخشاش مەزگىلدىكى بانكا ئۈسىمىنىڭ ئاساسىي نىسبىتى بويىچە ئىجراقىلىنىدۇ. ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز ھىسابلاش، پۇل مۇئامىلە ئاپاراتلىرى بەلگىلىگەن قەرىز ئۇمۇمىي سوممىسى بىلەن ئۈسۈم مۇددىتى ئىچىدە،يېقىدىن قۇبۇل قىلغان ھەر بىر ئالىي- ئوتتۇرا تېخنىكوم ئوقۇش پۈتتۈرگەن ئوقۇغۇچىلار ئۈچۈن ياردەم ئۈسۈملىك
قەرىزنىڭ سوممىسى 50 مىڭ يۇەن بولىدۇ، ئارتۇق قىسمى خەلق بانكىسى بىكىتكەن ئۆسۈم نىسبىتى بويىچە بولىدۇ. شۇ يىلقى ئەمەلىي بەرگەن ئۈسۈم سوممىسى ھىسابلانغان ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز سوممىسىن ئاز بولسا، ئەمەلىي ئەمەلىي بەرگەن ئۈسۈم سوممىسى ئۆلچەم قىلىنىدۇ. 2. ئىلتىماس قىلىش، تەكشۈرۈش تەكشۈرۈش تەرتىۋى. ياردەم ئۈسۈملىك قەرىز ئۈسۈم سىياسىتى تەۋەلىك بويچە باشقۇرۇلىدۇ، « ئاۋال بېرىش كىيىن تۇلۇقلاش، ئەمىليەتكە ئاساسەن بېرىش، يىل بويىچە ھىسابلاش» شەكلى قوللىنىلىدۇ. شەرىتكە ئويغۇن كىلىدىغان، پۇل مۇئامىلە ئاپاراتلىرىدىن قەرىزگە ئېرىشكەن كارخانىلار، كارخانا تۇرۇشلۇق ئورۇنلاردىكى ناھىيە دەرىجىلىكتىن يۇقىرى ئادەم بايلىقى ۋە ئىجتىمائىي كاپالەت تارماقلىرىغا قەرىز ياردەم ئۈسۈمىنى بېكىتىپ بېرىشنى ئىلتىماس قىلسا بولىدۇ، ھەم كارخانىنىڭ ئىلتىماسىنى، تىجارەت گۇۋاھنامىسى، يېڭىدىن قۇبۇل قىلىنغان
ئالىي- ئوتتۇرا تېخنىكوم ئوقۇش پۈتتۈرگەن ئوقۇغۇچىلار تىزىملىكى، ئەمگەك توختامى، ئىجتىمائىي سۇغۇرتا ھەققى تاپشۇرغانلىق ئىسپاتى بىلەن
« ئىشسىزلىق تىزىملاش گۇۋاھنامىسى»، ئىش ھەققىنى بەرگەنلىك ئىسپاتى، پۇل مۇئامىلە ئاپاراتلىرىدىن قەرىز ئالغان توختام، بانكا ھىسابات نۇمۇرى قاتارلىق ماتىرياللارنى تەمىنلەيدۇ، ناھىيە دەرىجىلىكتىن يۇقىرى ئادەم بايلىقى ۋە ئىجتىمائىي كاپالەت تارماقلىرى تەكشۈرۈپ، تەڭ دەرىجىلىك مالىيە تارماقلىرىغا قاراپ چىقاندىن كىيىن ، بىۋاستە كارخانلارغا بېرىلىدۇ. 3.ئىككىنچى يىلى ۋە كىيىن يېڭىدىن قۇبۇل قىلغان خادىملارغا قارتا يۇقىرىدا ئېيتىلغاندەك ئىلتىماس، تەكشۈرۈش تەرتىۋى ۋە ئۇسۇلى بويىچە ئىجرا قىلىنىدۇ. 4. بۇ سىياسەتنىڭ تەستىقلاش مۇددىتى 2011-يىلى 1- ئاينىڭ 1- كۈنىدىن 2015- يىلى 12- ئاينىڭ 31- كۈنىگىچە بولىدۇ. مۇشۇ ھەقتىكى سىياسەتلەر ۋە مۇشۇ سىياسەتنىڭ ئاخرىنى مۇشۇ يەردىن كۆرۈڭ :http://tanhaburkut.blogbus.com/ مەنبە ئەمگەك سۇغۇرتا بىلوگى بۇ يازمىنى ئاخىرىدا salkin11 تەھرىرلىگەن. ۋاقتى 2011-3-21 21:59
| 
يوللانغان ۋاقتى 
يوللانغان ۋاقتى 
يوللانغان ۋاقتى 