مۇنبەردىكى مەسىلىلەر قاچان بىرتەرەپ بولىدۇ؟

پۇتبول

سەيياھبۇ جايدىكى يوشۇرۇن مەزمۇنىنى كۆرۈش ئۈچۈن جۇغلانمىڭىز  500 دىن يۇقىرى بولۇشى كېرەك، ھازىرقى جۇغلانمىڭىز 0

sensiz

بۇ تېما ئىنتايىن ياخشى يېزىلىپتۇ، مۇنبەردىشىمىز پۇتبولنىڭ مۇنبەر ئۈچۈن قىلغانلىرى ئاز ئەمەس، ھەم مۇنبەر ئۈچۈن مۇشۇ تېمىنى يوللاپتۇ، مەن بارلىق مۇنبەرداشلار ئۈچۈن پۇتبولغا رەھمەت ئېيتمەن.

ئەمدى تېمىغا كەلسەك ھازىر مۇنبەردىكى ئەڭ مۇھىم مەسىلە پۇتبول ئېيتىپ ئۆتكەندەك ياندىكىنىڭ قەدرىنى قىلىش، ئەزا چەكلەش، يەنە باشقۇرغۇچىلارنى تەڭشەش بولۇپ قاپتۇ،
ياندىكىنىڭ قەدرىنى قىلىشقا كەلسەك كونا ئەزالار ئەلۋەتتە مۇھىم، چۈنكى شۇلار مۇنبەرنى بۈگۈنكىدەك كۈنگە ئېلىپ كەلگەن، شۇلار بولغاچقا ھازىرقى يىڭى ئەزالار شۇلاردىن ئۈلگە ئېلىپ مۇنبەر ئۈچۈن كۈچ قوشىۋاتىدۇ، بىراق بىز يىڭى ئەزالارنىمۇ رىغبەدلەندۈرىشىمىز كېرەك، يىڭى ئەزا تېما يوللىغاندا ئۇلارنىڭ تېمىسىنى ئۇنداق مۇنداقكەن دەپ باھالاشنىڭ ئورنىغا، تېمىنىڭ ياخشى بولغانلىقىنى داۋاملىق تىرىشىنى ئيېتساق تېمىسنى باھالاپ قويساق ئۇلارنىڭ تېخىمۇ مۇكەممەل بولغان نادىر تېمىلارنى يېزىشىدىن ئۈمۈد بار.

ئەزا چەكلەش ئىشىغا كەلسەك مەن مۇشۇ مۇنبەرگە كىرگەندىن باشلاپ ئۇ ئىشلار توختاپ قالغىنى يوق، قۇرۇلغىلى 9 يىل بولغان بۇ مۇنبەردە چەكلىنىدىغانلار نىمىشقا ھازىرغىچە ئاز قالمايدۇ؟ بىز ئەزا چەكلەش بىلەنلا قالماستىن ئۇلارغا تەربىيە قىلىشىمىز، بولۇپمۇ مۇنبەردىكى يىگىت بېشى باشقۇرغۇچى قاتارلىقلار ۋاقىتدا ئىنكاس تازىلاپ ئىنكاس يازغانلارنى ئاگاھلاندۇرۇش بىلەن بولدى قىلماي ئۇلارغا چىرايلىق نەسىھەت قىلىپ شۇ ئەزانىڭ خاتالىقىنى تونىشىغا ياردەم بىرىشى كىرەك. ئەلۋەتتە باشقۇرغۇچىلار ھەمىشە توردا تۇرۇپ بولالمايمىز دىيىشى مۇمكىن شۇڭلاشقا ۋاقتى چىقماي قالغان باشقۇرغۇچىلارنىڭ مۇنبەر تۆھپىكارى قىلىپ تەڭشەپ ۋاقتى بار توردا مۇقىم تۇرالايدىغان ئەزالارنى ئويلىشىشىنى سورايمەن.

ھازىر ئەڭ مۇھىم بولغىنى بولسا پۇتبول ئېيتىپ ئۆتكەندەك باشقۇرغۇچىلارنى تەڭشەش، مەن مۇنبەرگە ئەزا بولغىلى 3 يىل بولۇپ قاپتۇ، ئىلگىرى يىڭى كىرگەن ۋاقىتلىرىمدا باشقۇرغۇچىلارنىڭ ھەر ۋاقىت تىما ئىنكاس يېزىشى، بىزدەك يىڭى ئەزالارنى قوللاپ قۇۋۋەتلىشى مىنى مۇنبەرگە قىززىقتۇرغان ئىدى، بىراق ھازىر نىمە سەۋەپ بولدى ( بەلكىم ۋاقتى چىقماي قالغاندۇ، ۋە ياكى مۇنبەرگە بولغان قىززىقىشى تۆۋەنلەپ كەتكەندۇ) تېما يېزىش ئۇياقتا تۇرسۇن ئىنكاسلاردىمۇ كۆرگىلى بولمايدىغان بولۇپ قالدى، باشقۇرغۇچىلار تىما تەستىقلاپلا تۇرماي تىما تەستىقلاش، تىما تەھرىرلەش، تېما نادىرلاش، تىما كۆتۈرۈش دىگەنلەرنىمۇ ئىشلىتىپ قويسا،  ھازىر ئەڭ ئېغىر بولغىنى بولسا باشقۇرغۇچىلار جىدەل پىلىتىسى ئىنكاس يازغانلار بىلەن ئۇلارغا نەقىل قىلپ قويغانلارنى ئوخشاش چەكلەش بولۇپ قاپتۇ، يەن تېما نادىرلاشقا سەل قارىلىۋاتدۇ، خېلى ئەجىرلىك تېمىلارمۇ تامغىسىز ھالەتتە چۆكۈپ كېلىۋاتىدۇ، شۇڭلاشقا باشقۇرغۇچىلارنى ئالماشتۇرۇش دىگەن بۇ پىكىرنى قوللايمەن، مۇنبەر يۇقىرى قاتلىمىنىڭ ھەل قىلىشىنى ئۈمۈد قىلىمەن.

يەنە بىرىگە تېما يوللىغۇچىلارغا ئارتۇق تەلەپ قويۇپ ئۇلارنىڭ قىزغىنلىقىغا سۇ سېپىلمىسە دىمەكچى.

ئۇچتىكىن

پۇتبول مەن مۇنبەردە ئەڭ ھۆرمەتلەيدىغان ، بىلمى يۇقىرى ، مۇنبەردىكى كونا ئەزلارنىڭ بىرى  ، بۇ پىكىرلەر دەل ۋاقىتدا يېزىلپتۇ .، بەزىلىرى چوقۇم ھەل قىلنىشى كېرەك
مەن بىر قانچە تۈرلەرگە قارىتا ئۆز پىكرىمنى دەپ باقاي

سەيياھبۇ جايدىكى يوشۇرۇن مەزمۇنىنى كۆرۈش ئۈچۈن جۇغلانمىڭىز  1000 دىن يۇقىرى بولۇشى كېرەك، ھازىرقى جۇغلانمىڭىز 0

بۇ تېممۇ باشقا تەكلىپ - پىكىر تېمىلردەك  ، چۆكۈپ كەتمىسۇن ،  بولسا يورتۇپ چوقلاپ ، ھەممە پىكىر بەرسە ، ئاۋاز تاشلاپ ئىسلاھ ئېلىپ بارساق

ئۇستا

مىنىڭچە  بولغاندىمۇ  ئۈستىدە دېيىلگەندەك ، ئايدا  بىرەر ئىككى قېتىم تېما ياكى نادىر  تېما  بەزى ئېسىل ئىنكاسنى يازدىغانلار ئايلىق باھالىنىشلاردا سەپتىن چۈپ قالمايدىكەن، بۇ نۇقتىنى ئويلىنىپ بېقىشقا تېگىشلىك دەپ قارايمەن، يىللىق باھالاشتىمۇ  بىر يىل كۆرنىپمۇ باقمىغانلار  يىل ئاخىردا  ئازغىنە تېما ياكى ئىنكاسلار بىلەن باھالىنىپ كېتىلدىكەن. بۇندىن مۇشۇ ئىشلاردا، مۇنبەردىكى ھەمىشە ئىنكاس تېما يېزىپ تۇردىغانلارنىڭ ئېچىدىنلا باھالانغۇچىلارنىڭ چېقىشىنى ئۈمىد قىلمەن

يەنە بىرگە ئادەم چەكلەش ئىشلىرنىمۇ ئويلىنىپ باقساق،بەزى ئەزالارنىڭ قەستەن  كىچىك نۇمۇرلارنى مۇنبەردە ئاۋۇتۇپ يۈرگەنلىكى ئەلگە ئايان بولسىمۇ ، لىكىن ئۇلار بىرەر ئىككى مۇنبەرداشنى يەنە  ئۆزى بىلەن بىللە سۆرەپ ئېلىپ كىتدىكەن، توغرا ئېسىل تۇرسا، ياكى پوققا چالما ئاتمىسا بولدۇ، لىكىن  بەزىدە چالما ئاتمايمۇ ئامال يوق بوپ قالدىكەن سەۋەبى، باشقۇرغۇچىلار ئا ........نى ۋاقتىدا تازلىۋەتمىگەنلىكى ئۈچۈن،   (كىشى ئىسمىنى تىلغا ئالغۇم يوق). يەنە   بەزى مۇددەتسىز  قامالغان ئەزالار يېقىننىڭ ياقى قويۇلۇپ كىتپارامدۇ، ياكى ئۇلار  مايكولدەك قاماقخانىدىن قېچىشنى ئىشقا ئاشۇرالىدمۇ؟  بۇنى بىلمىدۇق، ئۇلار مەيلى قايسى ئۇسۇل بىلەن چېقسۇن چېقىپلا قىلدىغان ئىشى  ، ئەخلەت ئىنكاس بىلەن يەنە بىرەر ئىككى مۇنبەرداشنى  ئۆزى بىلەن بىللە ئەكىتىش ئىكەن،  باشقۇرغۇچىلارنىڭ ئاكتىپ بولۇپ  ئۆز مەسئۇلىيتىنى تولۇق جارى قىلدۇرشىنى ئۈمىد قىلمەن.........

ئاۋۇ باشقۇرغۇچىلارنىڭ ئىشغا كەلگەندىمۇ، دېمسىمۇ مەنمۇ ئاڭلىغان 28 تەك باشقۇرغۇچى ۋە باشقىلار بار دەپ، يەنە كېلىپ  بىلشىمچە بۇلارنىڭ ئەڭ تۆۋەن ئۇنىۋانىمۇ ئالى مەكتەپ پۈتتۈرگەنلەر ئىكەن، ئۇلار بۇرۇن،  يەنى مەندەك يېڭى ئەزالار(مەنمىغۇ كونىراپ قالدىم، ) مۇنبەرنى تونۇشتىن بۇرۇن بىزنىڭ تونىشىمىز ئۈچۈن كۆپ ئەجىرلەرنى سىڭدۈرۈپتىكەن، لىكىن ھازىر بولسا كۆپىنچېسى، تۇرمۇش ياكى باشقا ئامىللارنىڭ تەسىردىن مۇنبەرگە كىرىپ بولالمايۋاتقان ياكى كىرەلمەيۋاتقان، كىرسىمۇ ئۆز ۋەزىپىسنى ئادا قىلالمايۋاتقاندەك مەسىللەر مەۋجۇت، ئۇنداقتا بۇلارنى قانداق قىلىش كىرەك؟مۇنبەرگە قارسا باشقۇرغۇچىلارنىڭ سانى 30، تېما تەستىقلاش ياكى تەھرىرلەش،ياكى يېڭى تېما يازغۇچىلارغا يىتەكچىلىك قىلىش، قاماقخانىغا يوللاش دېگەندەك ۋاقىتلاردا 30 باشقۇرغۇچىدىن قەھەتچېلىك يۈز بېرىپ قالدىكەن،
مىنىڭ بەزى باشقۇرغۇچىلارغا مۇنبەر تۆھپىكارى ياكى باشقا يېڭىچە بىر ئۇنۋان بېرىپ ئۇلارنى پىنسىيگە چېقىرىپ ، شارائىتى مۇنبەرگە ماس كىلدىغان، مۇنبەر ئۈچۈن تىنىمسىز كۈچ چىقىرۋاتقانلاردىن يېڭى باشقۇرغۇچىلارنى تاللاپ،سىناپ بېقىشنى تەۋسىيە قىلمەن،........

خاتا كەتكەن يەرلىرى بولسا ياكى دېتىڭلىغا ياقمىغان يەرلىرى بولسا مەندىن ئاغرىنماي تەكلىپ بىرەرسىلەر.........

چۈش

ھەممىسى ناھايتى ئورۇنلۇق پىكىرلەر بوپتۇ ، چوقۇم ئويلىنىشقا ۋە ھەل قىلىشقا مۇھتاج ............

غەيۇر

مەن نىمانداق  كۇرەلمەيمەن  تىمىنى

مەھمۇدىيە

مىدال  تارقىتىش  ئىشى  پات ئاردا  ھەل بولدۇ

مادرىد777

كۆرەلمىدىمغۇ   شۇنداق كۆرگۈم باتى     (ئەپسۇسلانغان چىراي ئىپادىسى )         

مەھمۇدىيە

مۇنبەر نىجاتنىڭ مۇنبەر خەلىقنىڭ  دىگەن بىلەن ئۇ خەلىق مۇنبەرگە ھىچ ئىش قىلىپ بەرمىدى  مۇنبەرنىڭ پۈتۈن چىقىمىنى  نىجات ئۆز يىندىن  چىقىرۋاتىدۇ  ئەكىسچە مۇنبەردىن خۇشاللىق  تىپىپ مۇنبەر  خەلىقنىڭ دەپ  داۋراڭ سىلىپ مۇنبەرنى  باشقىلار  سىتۋالدى  دەپ  پىتنە تارقىتىۋاتىدۇ

پۇتبول

مادرىد777 يوللىغان ۋاقتى  2016-3-10 18:11
كۆرەلمىدىمغۇ   شۇنداق كۆرگۈم باتى     (ئەپسۇسلانغان چىرا ...

يېڭى كىرگەن ۋە مېھمان سالاھىتىدە كىرىۋاتقانلارغا سازايى قىلىپ كەتمەيلى دەپ چەكلىمە قويۇپ قويغان . توغرا چۈشىنىڭلا

ئامرىقىم

تىزىملاتقىنىنى  2 يىل بولمىسا كۆرگىلى  بولمىغىدەك . قاچان چوڭ بولامەن ،

مەھمۇدىيە

باشقۇرغۇچىلارنى يىڭلاش  ئىشىغا  مەن  قىتىلىمەن  ھەممە  ئادەمنىڭ  ئۆزنىڭ  ئىشى  بولدۇ ئەلۋەتتە  خالىس خىزمەتنى باشقىلارغا تىڭىش  ئاقىلانىلىك ئەمەس